新規事業の立ち上げから

成長フェーズまでを支援する、

コンサル・アドバイザー
案件が多数

新規事業の支援事例

HiPro Biz(ハイプロ ビズ)での実際の活動例を
ご紹介します。

  • 電機分野における
    自社商品開発のアドバイス

    企業からのご相談内容・課題

    OEMやODM事業だけではなく自社商品の開発・販売により利益率を上げていきたいが、新製品開発のある人材が不足。

    プロ人材による支援内容

    電機商品分野における新製品開発の経験をもとに、考え方や企画の進め方を体系的に教示しながら伴走。壁打ち・アイデア出しなどゼロから支援し、社長報告会にて企画内容を報告。

    活動頻度
    4人日/月

    企業情報

    上場
    非上場
    業界
    メーカー
    従業員数
    約100名
  • AI技術を活用した新サービスの企画支援

    企業からのご相談内容・課題

    AIに関する技術力はあるが、どのようにビジネス化していくかという企画面で行き詰ってしまう。汎用的なサービスにするために知見がある外部人材を探している。

    プロ人材による支援内容

    アイデア出しの壁打ちから、ビジネスニーズの調査、資料作成、PoC(概念実証)とその報告レポートの作成支援を実施。

    活動頻度
    6人日/月

    企業情報

    上場
    プライム
    業界
    IT・通信
    従業員数
    約1,200名
  • 健康商材サブスクの販路拡大に関する
    知見提供

    企業からのご相談内容・課題

    サブスクビジネスにおいて、マネタイズできるのか、サブスクと商材が合うのかなど知見が不足。販路拡大やブランディング戦略のためのコラボ企業の選定など、リリース後の拡販も支援が欲しい。

    プロ人材による支援内容

    サブスクビジネスに向く条件やマネタイズするために必要な要素を教示。類似業種での事例、会員制度導入にかかるコストと回収期間、制度のメリットとデメリットの整理などを整理した資料を作成。

    活動頻度
    1人日/月

    企業情報

    上場
    非上場
    業界
    金融
    従業員数
    約15,000名
  • 介護事業者向けアプリの
    マーケティング戦略

    企業からのご相談内容・課題

    介護業界における事業経験が不足しており、どのような販売スキームと、営業・マーケティング戦略を描けば良いのか分からない。描いた戦略の実行フェーズも伴走を依頼したい。

    プロ人材による支援内容

    週1回の打ち合わせとオンラインでのコミュニケーションにて、介護業界における販売スキームに関する情報提供や、営業・マーケティング戦略に関するアドバイスを実施。テスト販売時のモニタリングと課題抽出へのアドバイスを実施。

    活動頻度
    4人日/月

    企業情報

    上場
    プライム
    業界
    医療
    従業員数
    約3,000名
  • 出店計画・商圏分析の支援

    企業からのご相談内容・課題

    富裕層顧客を集客するための店舗出店にあたり、どのエリアにどのような店舗の出店が最適なのかを指南してほしい。土地勘の無いエリアの分析や導線設計について社内にノウハウが不足。

    プロ人材による支援内容

    これまでに企業側が作成した経営会議報告資料を参照し、九州主要4都市の都市分析レポートを提出。出店エリアについての示唆や競合分析から、ビジネスモデルを検討。

    活動頻度
    3人日/月

    企業情報

    上場
    非上場
    業界
    小売
    従業員数
    約1,000名
  • 直営店出店の事業計画と実行支援

    企業からのご相談内容・課題

    直営店の出店やそれに伴うスイーツの開発・EC販売などやりたいことの大枠は固まっているものの、コンセプトや事業計画に落とし込みができておらず、実行計画が立てられていない。

    プロ人材による支援内容

    収支計画や初期投資のイメージを共有しながら、出店先の選定、店舗内装や販促物、Webサイトの改善まで提案。実行フェーズまで支援。

    活動頻度
    4人日/月

    企業情報

    上場
    非上場
    業界
    商社
    従業員数
    非公開
  • 売上目標達成に向けた
    デジタル販促の事業企画

    企業からのご相談内容・課題

    7年後の売上目標達成に向けて、デジタル推進部を立ち上げたものの、自社の強みをデジタル面でどう活かしたら良いか分からず、事業戦略が描けていない。描いた構想を実現に向けた伴走支援も依頼したい。

    プロ人材による支援内容

    事業戦略を描くべく、関係者とともに与件の整理、チーム編成、取組計画書を作成。外部有識者インタビューや未来の市場状況を踏まえ、ビジネスチャンスを模索。

    活動頻度
    8人日/月

    企業情報

    上場
    非上場
    業界
    印刷・物販
    従業員数
    約200名

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まずはHiPro Bizが企業の解決したい課題の言語化を行うため、よりスキルにあった案件のご紹介が可能です。

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サービスについて

HiPro Biz(ハイプロ ビズ)

HiPro Bizは専任コンサルタントがあなたのご経験・強みと企業の経営課題を案件単位でつなぐエージェントです。

これまで培ってきたご経験や、専門知識を活かし、企業のさまざまな課題解決をサポートいただきます。

#

HiPro Biz の強み

  1. 01

    #

    ご自身の専門スキルを
    最大限発揮できる体制

    専任のコンサルタントが案件獲得から開始後、次回契約更新時までサポートします。
    企業への要望や契約時のお困りごとなど、些細なことでもご相談可能です。

  2. 02

    #

    幅広い案件を保有しているため、
    あなたのスキルやご希望にマッチした
    案件を紹介

    HiPro Bizは転職サービス「doda」を運営する
    パーソルキャリア㈱が運営。
    支援案件数累計は業界トップクラスの です。
    得意業界に絞った案件をご紹介することも可能です。

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プロ人材の声

  • #

    マーケティング・新規事業・DX専門家

    直接接点がない大手企業にアプローチできるのが一番大きな価値

    もともとフリーランスとして働いており、エージェントのように人から紹介いただくサービスがあるなら、試してみたいと思い登録しました。

    HiPro Bizは東証プライム上場企業など大手企業の案件を保有しており、直接接点がない企業にアプローチできるというのが一番大きな価値だと思います。

    もし自分の専門性を活かしてアドバイザーだけでなく、実務の現場に入って支援したい方がいればHiPro Bizは合致したサービスであるとお伝えすると思います。

  • #

    企業ブランディング
    専門家

    個人事業主としてやっていける自信がつきました

    HiPro Biz登録前は、ゆくゆく独立したい想いがあるものの、自分のスキルがどんな仕事に活かせるのか分からない状態でした。

    現在はHiPro Biz 専任コンサルタントから企業のインナーブランディング支援など自分が得意な案件をご紹介いただいており、案件進捗も丁寧に進行いただいています。

    登録当時から比較すると、かなり参画案件数も増えており、今年の夏ごろには独立予定です。

  • #

    人事コンサルティング
    専門家

    専任コンサルタントがいてくれるから、スキル発揮に集中できる

    1社だけでなく複数社に対してハンズオンの支援を通じて貢献したいと思っていました。

    HiPro Bizのコンサルタントは他社の案件紹介サービス担当者より丁寧にヒアリングしてくださるため、より自分にあった案件を紹介していただける印象があります。

    HiPro Bizが二人三脚で顧客課題・活動工数・契約まわりを整理してくれるので、自分は人事制度設計などのスキル発揮・問題解決に集中できます。

  • #

    商品開発・生産技術
    専門家

    法人顧客に自分の専門性を最大限伝えることができる

    HiPro Bizは案件開始後だけでなく、案件化までのフォロー含めた伴走力が特徴だと思います。

    法人顧客をよく理解した上で、自分がもっているスキル・専門性を最大限伝えることができるので案件成約率が高いです。

※個人の感想です

ご利用の流れ

  • STEP01

    会員登録

    会員登録

    HiPro Bizホームページの登録フォームより会員登録していただきます。

  • STEP02

    マイページ入力

    マイページ入力

    ご登録後マイページが発行され、ご経験や得意領域の詳細をご入力いただきます。

  • STEP03

    案件相談

    案件相談

    経歴を活かすことができる課題をもった企業の案件をご相談させていただきます。

  • STEP04

    企業と打ち合わせ

    企業と打ち合わせ

    課題解決に向けた提案の場として、支援先企業と打ち合わせを行います。

  • STEP05

    契約締結・プロ人材業務開始

    契約締結・
    プロ人材業務開始

    業務委託条件をご検討いただき、契約締結を行います。その後業務を開始していただきます。

  • STEP06

    フォローアップ

    フォローアップ

    業務実施期間中は、円滑で適切な業務遂行ができるよう、弊社が各種フォローを行います。

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よくあるご質問

サービス利用に関して

  • Q年齢制限はありますか?

    ございません。年齢に関係なく多くの方にプロ人材としてご活躍いただいています。

  • Qプロ人材としての活動は初めてですが、サービスの利用は可能ですか?

    可能です。ぜひ今まで培われてきたご経験を企業の課題解決に活かすお手伝いをさせてください。

  • Q現在就業中ですが、プロ人材としての活動はできますか?

    就業規則で兼業が禁止されているケースもありますので、 就業中の会社の就業規則をご確認ください。

  • Qサービスを利用するのに料金はかかりますか?

    プロ人材へのご登録希望の方にはすべてのサービスを無料で提供させていただいています。

  • Q登録後の流れはどのようになっていますか?

    ご登録時の連絡先に、弊社より電話もしくはメールにてご連絡させていただきます。専任コンサルによるサービス案内の日程を調整いたします。

案件のご案内に際して

  • Q登録後、すぐに案件の紹介をしてもらえますか?

    案件の状況によって、すぐにご紹介が出来ない場合もございます。予めご了承ください。

  • Q同時に複数の企業と契約をすることはできますか?

    可能です。ご自身の状況に合わせてお選びいただくことが可能です。

  • Q自身が専門としている業界に特化して案件をご紹介いただくことは可能ですか?

    可能です。担当コンサルタントにご相談ください。

企業との打ち合わせ実施に際して

  • Q企業との打ち合わせでは何をするのですか?

    状況により異なりますが、一例としては企業様から経営課題についてのお話があった上で、経営課題遂行にどのように貢献可能かについてお話をいただきます。

  • Q打ち合わせに準備するものはありますか?

    準備が必要な際は担当コンサルタントより適宜ご相談させていただきます。

  • Q打ち合わせ後に案件を断ることは可能ですか?

    可能です。弊社担当のコンサルタントにご相談ください。

プロ人材としての活動開始に際して

  • Qどのような契約形態がありますか?

    受託サービス、職業紹介サービス、人材紹介サービスがあります。案件の内容に応じて異なります。詳しくは担当コンサルタントにご確認ください。

  • Q報酬はいくらですか?

    ご契約いただいた内容によって異なります。詳しくは担当コンサルタントにご確認ください。

  • Qリモートでの活動は可能ですか?

    案件によっては可能です。

案件開始後もコンサルタントがあなたの
プロ人材活動をしっかりフォローします。
ぜひご登録ください。

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